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17日,广州省首届高校毕业生到农村从教供需见面会在华南师范大学举行。这也是今年施行《广东省高校毕业生到农村从教上岗退费实施办法》后省教育厅首次为学生和基层教育单位搭建的平台。但是记者在现场看到,与以往人山人海的招聘现场比起来,昨日的场面显得很冷清,几乎没有摊位前排长龙,有的县教育局展台前空空荡荡。不少学生称,用2万多的学费换来下乡从教至少5年有些不值,他们还是更愿意到珠三角寻找机会。
据了解,17日进场的用人单位是87个珠三角以外的县区教育局,一共提供了1400个岗位,招聘教师的单位大都是偏远地区县级或以下的农村学校。按规定,毕业生只有到县级以下的学校教书才能享受上岗退费政策。退费标准按每人每年6000元计算,本科毕业生四年退费24000元。上岗教师的任教服务期为5年,服务期内可在所在县域农村学校间流动,可参加教师在职进修或培训,但不得从事教育行政管理工作,不得报考脱产本科生和研究生。
记者在现场看到,汕头、汕尾、梅州连片的几个县教育局摊位前门可罗雀。汕尾陆河县教育局招聘职业技术学校的本科教师,特意用大幅海报打出“国家正式编制,提供住房和社保医保,年薪23000以上”,但是投简历的学生仍然很少。梅州蕉岭县教育局的罗老师也说,目前基层教育单位是“超编缺岗”,有的岗位很缺人,但是招不到人。去年县里主动跟该地的7名大学应届毕业生联系,结果一个都不愿回乡教书,“在家里一个月财政工资1090元,跟珠三角当然没得比,上岗退费可能也就是对当地的贫困生源有点吸引力”。
省教育厅负责人表示,目前农村学校教师需求有1.7万人,缺口较大,这次的招聘会希望能对上岗退费政策进行推介。其实按照政策,大学毕业生选择到农村任教也能有很大的发展机会,例如他们在见习(试用)期工资可直接按见习期满后的工资确定,转正定级时级别工资(或薪级工资)高定2档。其户籍也可根据本人意愿迁回生源所在地或就业所在地的县城,将来可在县城安家。现在大学毕业生在珠三角找工作难,其实可以考虑到农村闯出一番天地。
