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10年将培养30万名全科医生解基层人才短缺问题

12月29日讯　12月24日，十一届全国人大常委会第十八次会议举行了联组会议，专题询问国务院关于深化医药卫生体制改革工作的情况。国家发改委有关负责人在回答询问时表示，我国将在10年内培养30万名全科医生，以解决基层人才短缺的问题。

　　针对人大常委会委员提出的有关全科医生人才培养的问题，国家发改委主任张平说，"看病难"的问题主要表现在基层，突出的制约因素就是人才缺乏。要解决这一问题，首先要健全基层卫生人才的培养制度，可面向农村定向免费培养，并加强培训现有医生，提高他们的医疗水平；其次要建立对口支援的长效机制，发达地区支援落后地区，城市支援农村。

　　国家发改委副主任朱之鑫在回答询问时说，我国基层医务人员为建立一个网底不破的医疗服务体系做了很大的努力，但队伍建设仍然存在一些突出问题。

　　人员素质方面，城市社区卫生服务机构的卫生技术人员中，具有研究生学历者只占0.4%，大学本科以上学历者只有17.9%。在农村乡镇卫生院，具有研究生学历的卫生技术人员比例不足0.1%，大学本科及以上学历的只占到5.3%。

　　人员结构方面，执业医师、注册护士等专业技术人员比例偏低，仅占到从业人员总数的三分之二左右，而全科医生则只有6万名，只占执业医师总数的3.5%，国际上通常是要占到30%至60%。

　　朱之鑫说，加强基层卫生医疗队伍建设需要在长效机制方面下工夫，我国正在抓紧制定关于建立全科医生制度的指导意见，力争在全科医生的培养制度、执业方式、激励机制等方面有所突破，到2020年争取培养30万名全科医生。如果这个目标能够实现，那么全国每个基层医疗卫生机构平均可拥有3名全科医生。